Kierownik / Kierowniczka Działu Prawnego

Grupa Progres to stabilna firma z polskim kapitałem, która od ponad 20 lat świadczy nowoczesne usługi HR dla biznesu.

Działamy na terenie całej Polski współpracując również z międzynarodowymi klientami. Wspólnie tworzymy niekorporacyjną kulturę i miejsce pracy. Jesteśmy otwarci, empatyczni i skupieni na pozytywnej współpracy. Stawiamy na wsparcie i wspólne poszukiwanie innowacyjnych rozwiązań. Jeśli pragniesz dołączyć do miejsca, które zapewni Ci rozwój zawodowy oraz udział w kluczowych, międzynarodowych projektach mających realny wpływ na naszą organizację, to świetnie trafiłeś/aś!

Aktualnie do naszego zespołu poszukujemy osoby na stanowisko:

Kierownika / Kierowniczki Działu Prawnego

Co zyskasz dołączając do naszego zespołu?

Strategiczny wpływ: Będziesz brać udział w podejmowaniu decyzji i kształtowaniu obszaru prawnego w całej grupie kapitałowej.
Autonomia i zaufanie: Otrzymasz przestrzeń do samodzielnego tworzenia i wdrażania rozwiązań, w tym do budowania efektywnej współpracy z kluczowymi interesariuszami.
Partnerstwo w zarządzaniu: Staniesz się doradcą Zarządu i wsparciem dla zespołów operacyjnych, mając realny wpływ na bezpieczeństwo i stabilność organizacji.
Kompleksowe wdrożenie: Poznasz specyfikę naszej firmy oraz procedury i regulaminy, co ułatwi Ci efektywne rozpoczęcie pracy.
Spersonalizowaną ścieżkę rozwoju: Oferujemy szkolenia online i programy rozwojowe w ramach wewnętrznego projektu Progres Akademia.
Kulturę organizacji opartą na feedbacku i wymianie wiedzy: Twoje zdanie ma znaczenie, a dzielenie się doświadczeniem to ważny element naszej firmy.
Zatrudnienie na podstawie umowy o pracę.
Benefity, które wspierają Ciebie i Twoich bliskich:
- Kafeteryjny system benefitów (opieka medyczna LuxMed, karta sportowa MuliSport, dodatkowe ubezpieczenie Allianz)
- 3 godzinki dla rodzinki;
- Wsparcie psychologiczne dla Ciebie i Twojej rodziny;
- Wspólne świętowanie urodzin oraz jubileuszy zatrudnienia;
- Mikołajki, Dzień Dziecka;
- Integracje i wyjazdy firmowe.

Jakie będą Twoje zadania?

Bieżące doradztwo prawne dla Zarządu, Spółek, oddziałów i centrali.
Zarządzanie zespołem – wyznaczanie celów, organizacja pracy i ocena wyników.
Monitorowanie zmian w przepisach prawa, analiza ich wpływu na działalność Spółek oraz wdrażanie wymaganych zmian.
Weryfikacja dokumentów oraz nadzór nad zgodnością zawierania umów z obowiązującymi procedurami.
Sporządzanie i opiniowanie umów, aneksów, porozumień oraz dokumentacji wewnętrznej i zewnętrznej.
Aktualizacja procedur i regulaminów oraz nadzór nad ich zgodnością z przepisami prawa, w tym RODO.
Przygotowywanie opinii prawnych, pism procesowych i środków zaskarżenia oraz reprezentowanie Spółek przed sądami i organami administracji.
Wsparcie działu legalizacji zatrudnienia cudzoziemców.
Współpraca z zewnętrznymi kancelariami i podmiotami doradczymi.
Zarządzanie budżetem Działu oraz realizacja zadań zgodnie z harmonogramem rocznym.
Edukacja i wsparcie pracowników Spółek w zakresie zagadnień prawnych.
Udział w tworzeniu strategii i kierunku rozwoju spółek operacyjnych Grupy Progres pod kątem bezpieczeństwa prawnego.

Szukamy właśnie Ciebie, jeżeli:

Posiadasz min. 4-letnie doświadczenie na podobnym stanowisku menedżerskim.
Masz ukończone studia prawnicze i posiadasz tytuł Radcy Prawnego.
Posługujesz się językiem angielskim na poziomie B2/C1 - Legal English.
Wykazujesz się praktyczną i bardzo dobra znajomość prawa korporacyjnego, handlowego, administracyjnego, cywilnego, pracy oraz ochrony danych osobowych.
Masz doświadczenie we współpracy z Zarządami i kluczowymi kierownikami, wspierając procesy decyzyjne.
Potrafisz przekładać złożone zagadnienia prawne na konkretne rekomendacje biznesowe.
Masz bardzo dobre zdolności organizacyjne i potrafisz skutecznie zarządzać zespołem specjalistów.
Działasz z nastawieniem na rezultat i potrafisz łączyć precyzję prawnika z myśleniem strategicznym.
Posiadasz doświadczenie w doradztwie związanym z legalizacją zatrudnienia cudzoziemców – mile widziane
Znajomość ustawy o pracy tymczasowej – mile widziane